家中遭竊報案 被發現僱逸外勞 違反就業服務法挨罰

住在台北市石牌的外籍人士lobo，因家中遭竊而到警局報案，卻被發現lobo違法僱用逃跑的菲律賓籍外勞到家裡打掃，而遭罰款7萬5千元；lobo打官司，以外國人不諳本國法律作抗辯，但台北高等行政法院判決敗訴。

　　去年10月11日，lobo到台北市警局北投分局報案，指家中遭竊。警員調查發現，lobo自前年11月到去年9月，非法聘僱行蹤不明，且聘僱許可已失效的菲籍女傭至住家打掃，送交台北市政府處理。

　　依就業服務法相關規定，台北市政府可對lobo處以15萬元以上、75萬元以下罰鍰，但考量lobo違規情節輕微，依職權減輕為7萬5千元。

　　lobo仍不服指出，是在家中附近的公園認識這名外傭，聲稱有外僑居留及工作證，可不定期幫忙打掃，信以為真找她到家裡打掃，每小時250元。直至竊案發生後，才知她是逃跑外勞。lobo說，不懂台灣法律才觸法，希望免除處罰。

　　判決指出，行政罰法規定，不得因不知法規而免除行政處罰的責任，lobo的違章事實明確，縱使lobo不知就業服務法規定而違規，仍不能以此作為免罰依據。

　　所以說，合法聘僱才是王道，大家千萬不要以身試法。