宿舍窺視外勞？ 陞泰：監視器從未對準浴廁

　　生產監控錄影器材的陞泰科技公司（AV TECH），昨遭女性外勞集體哭訴指控，公司假管理與維護安全為由，在宿舍各處架設八支自家監視器、廿四小時監控外勞行動，主管更透過手機連線即時影像，對女工在宿舍內的衣著與行為品頭論足，還對被認定穿著暴露的女工開立「你穿得太少」的警告函，且三次警告即予遣返，讓女外勞很不舒服。


　　勞委會職訓局外國人聘僱管理組長蔡孟良說，業者不得威脅以聘用關係作為不當管理手段，陞泰公司已違反「就業服務法」以及「性別工作平等法」，要求該公司立即移除監視器。

　　勞委會官員指出，雇主另可能涉及性騷擾防治法以及人口販運防制法，台北縣已針對雇主違反就服法部分開出限期改善通知，涉及職場性騷擾或人口販運部分，已由台北縣政府就業歧視評議委員會以及檢方進行調查。

　　北縣勞工局勞資關係科長陳淑貞表示，一旦性騷擾成立 ，可處業者十萬至五十萬元罰鍰。

　　國民黨立委鄭麗文昨陪同十多位女性外勞召開記者會指控，陞泰科技位在台北縣三重市的工廠，僱用菲律賓女性外勞三十餘人，卻在女性外勞宿舍的浴室外、房間、公共空間等多處架設八支監視器，廿四小時側錄女工行動，已嚴重侵犯個人隱私，構成職場性騷擾。
 

　　儘管陞泰對外澄清監視器並非對準浴廁，但根據勞委會所說，勞工局早在日前就去函，要求陞泰在限期內撤去外勞隱私區域的監視器。職訓局外勞管理組長蔡孟良也說，這些監視器是在數月前才安裝的，女外勞在9月3日撥打勞委會1955專線電話投訴後，勞委會也委託北縣勞工局介入處理，並予以安置。
 
新聞來源：年代新聞2010/10/8